這麼說吧 ：假如你非常滿意自己目前的工作與生活，對於未來也充滿自信非常篤定，沒有徬徨更沒有不安，抱歉（或者該說，恭喜），你不需要這本書。
這本《日安，懶惰》（Bonjou Paresse），是為那些每天埋頭忙碌不已的上班族而寫的。假如，你覺得自己很忙，而且想不通為什麼無論自己再怎麼忙，都無法擺脫無窮無盡的工作，甚至還覺得可能是自己不夠努力，這，是一本為你而寫，你也一定要看的書。
勁爆的法國女經濟學家珂琳娜‧梅耶(Corinne Maier) 在書中將告訴你，問題不出在你，而是企業。別再盲目相信企業灌輸在你腦袋裡的那套狗屎成功論，想要重拾生命中的快樂與意義，你需要的不是更多工作，而是更少。一如書名，梅耶建議你：偷懶。可能的話，每週只要工作二又二分之一天。上班，能混則混；面對長官，能裝則裝。盡量裝做自己很忙碌，實際上盡量找機會摸魚。總之，每天告訴自己：偷懶萬歲！這，才是真正快樂成功的人生。
橫掃歐洲暢銷排行榜 熱賣百萬冊
偷懶？有沒搞錯？隨便路上抓個人來問，都會告訴你，做人當然要努力，愛拼，當然才會贏。尤其，面對這麼快速變化的經濟情勢，如此激烈的競爭環境，努力「拼」，都未必能成功，怎能要我偷懶？
《日安，懶惰》這本書最令人跌破眼鏡的，還不是提出這種「大逆不道」的主張，更驚人的是，這樣的一本主張與人們傳統認知背道而馳小書，居然大賣特賣。最早出版這本書的，是法國知名度不高的Editions Michalon出版社。Editions Michalon當時願意出這本書，純粹只是覺得梅耶的文筆幽默，而且所提出的主張頗有趣。沒想到，這本書出版後，在沒有廣告，也沒辦什麼促銷活動的情況下，銷售扶搖直上。短短數月之內，就在法國登上許多書店的暢銷排行榜第一名，成為最炙手可熱的暢銷書。
讓人跌破眼鏡的還不只如此。這本書很快就被翻譯成德文、義大利文、葡萄牙文等文字，而且幾乎都在出版後快速竄上各大書店的暢銷排行榜！就這樣《日安，懶惰》成了近年來，整個歐洲出版界最具爭議性的暢銷著作之一，更引起企業界的高度重視。一時之間，這股討論的熱潮，從歐洲大陸跨越大西洋，一直蔓延到美國。
這麼忙碌，值得嗎？
職場專家、企管專家與經濟學家都在好奇：為什麼？為什麼這樣一本書，會引起如此驚人的共鳴？銷售成績可以擊敗許多當代的重量級企管著作，引起上班族的重視？
以這本《日安，懶惰》掀起風暴的梅耶，不是企管大師，也不是什麼職場名嘴，只是一個出身法國標準中產階級家庭的上班族。雖然在出這本書之前寫過八本書，但是其中大多是關於心理分析，沒有一本跟職場有關。
不過，梅耶上班族的身分，讓她對上班這件事有深刻的體認以及第一手的觀察。寫這本書的期間，她在法國國營的法國電力公司（Electricite de France，簡稱ＥＤＦ）擔任經濟學家。本來是全職，後來改成半職，因為她想利用「沒上班的時間」，「做自己喜歡做的事」。這本書，據她在出版之後說，就是利用不上班的時間完成的。
這麼說顯然並沒有讓她所服務的ＥＤＦ釋懷。由於書中的觀點實在勁爆，勁爆到讓她當時的主管們個個臉上無光，因此就在本書出版後沒多久，她被要求暫時停職「察看」。然而，遭到停職的梅耶，卻立即獲得工會的力挺，也掀起輿論對ＥＤＦ的大加撻伐，連帶炒熱了《日安，懶惰》的買氣，也讓更多法國上班族選擇中斷手邊的工作，停下腳步思考梅耶在書中的啟示，紛紛反省：這麼忙碌，值得嗎？
忙碌的你，一點也不孤單
忙碌，也許正是《日安，懶惰》能在全球各地引爆話題的原因。這本書雖然是幽默小品，觸碰的卻是當代職場非常嚴肅的課題。
包括華人世界在內，從法國到美國到亞洲，所有職場調查都指著相同的方向：上班族愈來愈忙碌，卻愈來愈沒安全感。新科技，照理說應該讓我們生活得更好，結果反而讓我們在追逐科技的路上焦慮不已；新經濟，照理說也要讓我們工作得更聰明、更有效率，結果換來的是更多永無休止的任務。怎回事啊？
其實，上班族過度忙碌的跡象，早在十五年前就已經引起注意。假如這個情況繼續惡化，管理大師查爾斯‧韓弟(Charles Handy)預測到了二○一四年，美國人平均一年將工作超過三千小時!
基本上，對於上班族該如何擺脫忙碌的工作，找機會玩樂，大多數企管與職場專家都傾向樂觀其成。在台灣很受歡迎的日本管理學者大前研一，甚至在他的《OFF學》中，把休閒玩樂視為「二十一世紀的新能力」。管理專家呼籲，在瘋狂忙碌與徹底偷懶之間，人們其實還有很多選擇。
偷懶，真的比較快樂
問題就出在，這些企管與職場專家口中，可以讓人比較不忙碌的「很多選擇」，仔細看，幾乎都是海市蜃樓。舉例來說吧。有人說，網路科技的出現，讓企業可以更有彈性，上班族可以免於上下班的苦惱，可以回家當個不用通車、愛睡多晚就睡多晚的快樂ＳＯＨＯ族。聽起來不錯，實際上沒那麼可行。告別公司回家的ＳＯＨＯ族大多收入不穩定，還必須忍受手續麻煩的勞健保、沒有退休保障的法規。在網路科技普及後這十年來，不知道有多少原先歡天喜地回家去的ＳＯＨＯ族，被迫拉下臉、忍著氣，回到職場繼續過著忙碌的日子。
這也就是為什麼，對於那種總是積極樂觀勸人先苦後甘的論調，梅耶根本嗤之以鼻。在這部被譽為「法國版的呆伯特法則」的《日安，懶惰》中，梅耶指出，上班族之所以這麼忙碌，而且忙了半天，還未必能實現自己的理想，獲得更安穩的未來，其中最大、最大的關鍵，就是在於：現代企業的運作方式，早就出了問題。而且，沒救了！
過去──至少我們都這樣相信──企業是我們安身立命之處，是上班族賺錢之外，贏得成就感與生命價值的溫床。然而，這種情況已經不復存了。如今，企業成了少數人成就自己、攫取財富的工具，廣大的上班族，照梅耶的說法，不過是顆「被做了手腳的骰子」，只有被玩的份。
太悲觀？太消極？你也許還在如此質疑，相信著，只要你繼續努力，就有苦盡甘來的一天。但是梅耶認為：別傻了！不可能！現代企業，她說，已經走到了死胡同。假如不整個推翻重來，所有身處其中的上班族，勢必得一輩子繼續忙碌下去，不管你是白領藍領，不管你是高階低階，都是現代版的奴隸，不會有真正的自由，也不會有屬於自己的未來。而在推翻現在企業之前──畢竟，我們都知道，很不容易──你也別期待繼續的忙碌下去，真的會得到自己夢寐以求的未來。「偷懶吧，」梅耶說，這是唯一能給你帶來最實際快樂的方法。
真的嗎？偷懶，真的比忙碌快樂？愛拼...不，愛「懶」，才會贏？看看梅耶接下來怎麼說吧。
(本文轉載自《日安，懶惰──每週只要上班2又1/2天》)
這本《日安，懶惰》（Bonjou Paresse），是為那些每天埋頭忙碌不已的上班族而寫的。假如，你覺得自己很忙，而且想不通為什麼無論自己再怎麼忙，都無法擺脫無窮無盡的工作，甚至還覺得可能是自己不夠努力，這，是一本為你而寫，你也一定要看的書。
勁爆的法國女經濟學家珂琳娜‧梅耶(Corinne Maier) 在書中將告訴你，問題不出在你，而是企業。別再盲目相信企業灌輸在你腦袋裡的那套狗屎成功論，想要重拾生命中的快樂與意義，你需要的不是更多工作，而是更少。一如書名，梅耶建議你：偷懶。可能的話，每週只要工作二又二分之一天。上班，能混則混；面對長官，能裝則裝。盡量裝做自己很忙碌，實際上盡量找機會摸魚。總之，每天告訴自己：偷懶萬歲！這，才是真正快樂成功的人生。
橫掃歐洲暢銷排行榜 熱賣百萬冊
偷懶？有沒搞錯？隨便路上抓個人來問，都會告訴你，做人當然要努力，愛拼，當然才會贏。尤其，面對這麼快速變化的經濟情勢，如此激烈的競爭環境，努力「拼」，都未必能成功，怎能要我偷懶？
《日安，懶惰》這本書最令人跌破眼鏡的，還不是提出這種「大逆不道」的主張，更驚人的是，這樣的一本主張與人們傳統認知背道而馳小書，居然大賣特賣。最早出版這本書的，是法國知名度不高的Editions Michalon出版社。Editions Michalon當時願意出這本書，純粹只是覺得梅耶的文筆幽默，而且所提出的主張頗有趣。沒想到，這本書出版後，在沒有廣告，也沒辦什麼促銷活動的情況下，銷售扶搖直上。短短數月之內，就在法國登上許多書店的暢銷排行榜第一名，成為最炙手可熱的暢銷書。
讓人跌破眼鏡的還不只如此。這本書很快就被翻譯成德文、義大利文、葡萄牙文等文字，而且幾乎都在出版後快速竄上各大書店的暢銷排行榜！就這樣《日安，懶惰》成了近年來，整個歐洲出版界最具爭議性的暢銷著作之一，更引起企業界的高度重視。一時之間，這股討論的熱潮，從歐洲大陸跨越大西洋，一直蔓延到美國。
這麼忙碌，值得嗎？
職場專家、企管專家與經濟學家都在好奇：為什麼？為什麼這樣一本書，會引起如此驚人的共鳴？銷售成績可以擊敗許多當代的重量級企管著作，引起上班族的重視？
以這本《日安，懶惰》掀起風暴的梅耶，不是企管大師，也不是什麼職場名嘴，只是一個出身法國標準中產階級家庭的上班族。雖然在出這本書之前寫過八本書，但是其中大多是關於心理分析，沒有一本跟職場有關。
不過，梅耶上班族的身分，讓她對上班這件事有深刻的體認以及第一手的觀察。寫這本書的期間，她在法國國營的法國電力公司（Electricite de France，簡稱ＥＤＦ）擔任經濟學家。本來是全職，後來改成半職，因為她想利用「沒上班的時間」，「做自己喜歡做的事」。這本書，據她在出版之後說，就是利用不上班的時間完成的。
這麼說顯然並沒有讓她所服務的ＥＤＦ釋懷。由於書中的觀點實在勁爆，勁爆到讓她當時的主管們個個臉上無光，因此就在本書出版後沒多久，她被要求暫時停職「察看」。然而，遭到停職的梅耶，卻立即獲得工會的力挺，也掀起輿論對ＥＤＦ的大加撻伐，連帶炒熱了《日安，懶惰》的買氣，也讓更多法國上班族選擇中斷手邊的工作，停下腳步思考梅耶在書中的啟示，紛紛反省：這麼忙碌，值得嗎？
忙碌的你，一點也不孤單
忙碌，也許正是《日安，懶惰》能在全球各地引爆話題的原因。這本書雖然是幽默小品，觸碰的卻是當代職場非常嚴肅的課題。
包括華人世界在內，從法國到美國到亞洲，所有職場調查都指著相同的方向：上班族愈來愈忙碌，卻愈來愈沒安全感。新科技，照理說應該讓我們生活得更好，結果反而讓我們在追逐科技的路上焦慮不已；新經濟，照理說也要讓我們工作得更聰明、更有效率，結果換來的是更多永無休止的任務。怎回事啊？
其實，上班族過度忙碌的跡象，早在十五年前就已經引起注意。假如這個情況繼續惡化，管理大師查爾斯‧韓弟(Charles Handy)預測到了二○一四年，美國人平均一年將工作超過三千小時!
基本上，對於上班族該如何擺脫忙碌的工作，找機會玩樂，大多數企管與職場專家都傾向樂觀其成。在台灣很受歡迎的日本管理學者大前研一，甚至在他的《OFF學》中，把休閒玩樂視為「二十一世紀的新能力」。管理專家呼籲，在瘋狂忙碌與徹底偷懶之間，人們其實還有很多選擇。
偷懶，真的比較快樂
問題就出在，這些企管與職場專家口中，可以讓人比較不忙碌的「很多選擇」，仔細看，幾乎都是海市蜃樓。舉例來說吧。有人說，網路科技的出現，讓企業可以更有彈性，上班族可以免於上下班的苦惱，可以回家當個不用通車、愛睡多晚就睡多晚的快樂ＳＯＨＯ族。聽起來不錯，實際上沒那麼可行。告別公司回家的ＳＯＨＯ族大多收入不穩定，還必須忍受手續麻煩的勞健保、沒有退休保障的法規。在網路科技普及後這十年來，不知道有多少原先歡天喜地回家去的ＳＯＨＯ族，被迫拉下臉、忍著氣，回到職場繼續過著忙碌的日子。
這也就是為什麼，對於那種總是積極樂觀勸人先苦後甘的論調，梅耶根本嗤之以鼻。在這部被譽為「法國版的呆伯特法則」的《日安，懶惰》中，梅耶指出，上班族之所以這麼忙碌，而且忙了半天，還未必能實現自己的理想，獲得更安穩的未來，其中最大、最大的關鍵，就是在於：現代企業的運作方式，早就出了問題。而且，沒救了！
過去──至少我們都這樣相信──企業是我們安身立命之處，是上班族賺錢之外，贏得成就感與生命價值的溫床。然而，這種情況已經不復存了。如今，企業成了少數人成就自己、攫取財富的工具，廣大的上班族，照梅耶的說法，不過是顆「被做了手腳的骰子」，只有被玩的份。
太悲觀？太消極？你也許還在如此質疑，相信著，只要你繼續努力，就有苦盡甘來的一天。但是梅耶認為：別傻了！不可能！現代企業，她說，已經走到了死胡同。假如不整個推翻重來，所有身處其中的上班族，勢必得一輩子繼續忙碌下去，不管你是白領藍領，不管你是高階低階，都是現代版的奴隸，不會有真正的自由，也不會有屬於自己的未來。而在推翻現在企業之前──畢竟，我們都知道，很不容易──你也別期待繼續的忙碌下去，真的會得到自己夢寐以求的未來。「偷懶吧，」梅耶說，這是唯一能給你帶來最實際快樂的方法。
真的嗎？偷懶，真的比忙碌快樂？愛拼...不，愛「懶」，才會贏？看看梅耶接下來怎麼說吧。
(本文轉載自《日安，懶惰──每週只要上班2又1/2天》)
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